Gaji PT Bangun Banua Persada Kalimantan – Berkarir di perusahaan terkemuka seperti PT Bangun Banua Persada Kalimantan tentu menjadi dambaan banyak orang. Selain kesempatan untuk berkontribusi dalam proyek-proyek besar, bekerja di sini juga menjanjikan berbagai benefit dan fasilitas yang menarik. Salah satu hal yang paling sering dipertanyakan adalah besaran gaji yang ditawarkan.
Artikel ini akan memberikan gambaran lengkap tentang gaji di PT Bangun Banua Persada Kalimantan, mulai dari faktor-faktor yang memengaruhi besaran gaji hingga perbandingannya dengan perusahaan sejenis di wilayah Kalimantan. Simak informasi selengkapnya untuk membantu Anda dalam menentukan pilihan karir yang tepat.
Gambaran Umum PT Bangun Banua Persada Kalimantan
PT Bangun Banua Persada Kalimantan merupakan perusahaan yang bergerak di bidang konstruksi dan infrastruktur. Perusahaan ini didirikan pada tahun 2000 dan berkantor pusat di Banjarmasin, Kalimantan Selatan. PT Bangun Banua Persada Kalimantan memiliki komitmen untuk memberikan layanan konstruksi berkualitas tinggi dengan fokus pada pembangunan infrastruktur yang berkelanjutan.
Struktur Organisasi dan Posisi Kunci
PT Bangun Banua Persada Kalimantan memiliki struktur organisasi yang terstruktur dan hierarkis. Berikut adalah beberapa posisi kunci dalam perusahaan:
- Direktur Utama
- Direktur Operasional
- Direktur Keuangan
- Manajer Proyek
- Kepala Divisi Teknik
- Kepala Divisi SDM
Informasi Karyawan, Turnover, dan Aset
Informasi mengenai jumlah karyawan, turnover, dan aset perusahaan ini merupakan informasi sensitif dan biasanya tidak dipublikasikan secara terbuka. Namun, sebagai gambaran umum, perusahaan konstruksi seperti PT Bangun Banua Persada Kalimantan biasanya memiliki jumlah karyawan yang cukup besar, dengan turnover yang relatif stabil. Aset perusahaan meliputi peralatan konstruksi, lahan, dan bangunan.
Gaji di PT Bangun Banua Persada Kalimantan
PT Bangun Banua Persada Kalimantan adalah perusahaan yang bergerak di bidang [sebutkan bidang perusahaan]. Sebagai perusahaan yang sedang berkembang, PT Bangun Banua Persada Kalimantan menawarkan berbagai posisi kerja dengan gaji yang kompetitif. Besarnya gaji yang ditawarkan tentu dipengaruhi oleh beberapa faktor, seperti posisi, pengalaman, dan tingkat pendidikan.
Faktor-Faktor yang Memengaruhi Gaji
Berikut adalah beberapa faktor yang memengaruhi besarnya gaji di PT Bangun Banua Persada Kalimantan:
- Posisi: Posisi kerja yang lebih tinggi, seperti manajer atau direktur, umumnya memiliki gaji yang lebih besar dibandingkan dengan posisi entry-level seperti staf atau asisten.
- Pengalaman: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih banyak di bidang yang sama biasanya memiliki gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan karyawan yang baru lulus.
- Tingkat Pendidikan: Karyawan dengan tingkat pendidikan yang lebih tinggi, seperti sarjana atau pascasarjana, biasanya memiliki gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan karyawan yang hanya memiliki ijazah SMA.
- Kinerja: Karyawan dengan kinerja yang baik dan menghasilkan hasil yang positif biasanya mendapatkan penghargaan berupa kenaikan gaji.
Rentang Gaji untuk Berbagai Posisi
Berikut adalah gambaran umum tentang rentang gaji untuk berbagai posisi di PT Bangun Banua Persada Kalimantan:
| No | Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
| 1. | General Manager | Rp 77.500.000 |
| 2. | Drilling Supervisor | Rp 57.200.000 |
| 3. | Architect | Rp 58.300.000 |
| 4. | Procurement Manager | Rp 46.200.000 |
| 5. | Director | Rp 47.300.000 |
| 6. | Building | Rp 28.000.000 |
| 7, | Executives | Rp 30.200.000 |
| 8. | Senior Business Analyst | Rp 30.200.000 |
| 9. | Assistant Manager | Rp 25.300.000 |
| 10. | Team Leader | Rp 32.300.000 |
| 11. | HR (SDM) | Rp 25.000.000 |
| 12. | Human Resources Specialist | Rp 24.200.000 |
| 13. | HRD Section Head | Rp 24.200.000 |
| 14. | Supply Chain | Rp 24.200.000 |
| 15. | Planning Manager | Rp 24.200.000 |
| 16 | Officer | Rp 22.500.000 |
| 17. | Inspection Engineer | Rp 17.000.000 |
| 18. | Reservoir Engineer | Rp 25.300.000 |
| 19. | Instrument Engineer | Rp 15.300.000 |
| 20. | Sales/ Business Development | Rp 17.000.000 |
| 21. | Rotating Engineer | Rp 17.000.000 |
| 22. | Assistant Plant Head | Rp 17.000.000 |
| 23. | Business Intelligent and Analytic Unit | Rp 15.300.000 |
| 24. | Budgeting and Cost Control | Rp 14.200.000 |
| 25. | Division Head | Rp 14.200.000 |
| 26. | Control Engineer | Rp 14.200.000 |
| 27. | Electrical Inspection Engineer | Rp 17.000.000 |
| 28. | Engineer | Rp 15.300.000 |
| 29. | Field Manager | Rp 17.000.000 |
| 30. | Manager | Rp 17.000.000 |
| 31. | Marketing | Rp 17.000.000 |
| 32. | Production Supervisor | Rp 18.500.000 |
| 33. | Penambang Minyak | Rp 14.200.000 |
| 34. | Public Relation | Rp 14.200.000 |
| 35. | SAP Business Analyst | Rp 18.500.000 |
| 36. | Senior Field Operator | Rp 15.300.000 |
| 37. | Geologist | Rp 15.300.000 |
| 38. | Asset Management | Rp 18.500.000 |
| 39. | Internal Auditor | Rp 18.500.000 |
| 40. | Junior Officer | Rp 15.300.000 |
| 41. | Public Relation Supervisor | Rp 15.300.000
|
| 42. | Laboratory | Rp 14.200.000 |
| 43. | Mechanical Engineer | Rp 14.200.000 |
| 44. | BPS | Rp 8.200.000 |
| 45. | Assistant Controller | Rp 8.000.000 |
| 46. | IT Support | Rp 8.200.000 |
| 47. | Change Agent | Rp 8.000.000 |
| 48. | Quality Management Staff | Rp 13.000.000 |
| 49. | Junior Counsel Legal Business Development | Rp 12.500.000 |
| 50. | Project Analyst | Rp 10.000.000 |
| 51. | Accounting | Rp 15.300.000 |
| 52. | Analyst | Rp 12.500.000 |
| 53. | Assistant Civil and Architect | Rp 15.300.000 |
| 54. | Auditor | Rp 15.300.000 |
| 55. | Deputy Branch Manager | Rp 10.000.000 |
| 56. | Business Performance Service Consultant | Rp 14.200.000 |
| 57. | Junior Engineer | Rp 12.500.000 |
| 58. | Junior Analyst | Rp 15.300.000 |
| 59. | Production | Rp 12.500.000 |
| 60. | Junior Process Engineer | RP 12.500.000 |
| 61. | Assistant Controller | Rp 8.200.000 |
| 62. | Sekretaris | Rp 8.500.000 |
| 63. | Add operation | Rp 7.500.000 |
| 64. | Dokter Umum | Rp 6.000.000 |
| 65. | Admin/ Customer Service | Rp 6.000.000 |
| 66. | Junior Supervisor | Rp 6.200.000 |
| 67. | Junior Staff | Rp 8.300.000 |
| 68. | Medical Services | Rp 5.500.000 |
| 69. | Sailor | Rp 5.300.000 |
| 70. | Operator | Rp 7.000.000 |
| 71. | Developer | Rp 4.300.000 |
| 77. | Staf Administrasi dan Teknis | Rp 4.300.000 |
| 79. | Staff Administrasi | Rp 4.000.000 |
| 80. | Receptionist | Rp 4.200.000 |
| 81. | Administration | Rp 3.200.000 |
| 82. | Driver | Rp 2.500.000 |
| 88. | Cleaning Service | Rp 2.200.000 |
| 89. | Area Sales Promotion Representative | Rp 5.500.000 |
| 90. | Continues Improvement Engineer | Rp 8.000.000 |
| 91. | Distribution Admin | Rp 5.000.000 |
| 92. | External Communication Manager | Rp 9.500.000 |
| 93. | E-commerce Specialist | Rp 8.000.000 |
| 94. | IT Executive | Rp 9.000.000 |
| 95. | IT Manager | Rp 15.000.000 |
| 96. | Logistik | Rp 6.000.000 |
| 97. | Intern | Rp 3.000.000 |
| 98. | Nutrition Advisor | Rp 6.500.000 |
| 99. | Operator Produksi | Rp 3.400.000 |
| 100. | Operator Pilot Plant | Rp 4.400.000 |
| 101. | Operator Packing | Rp 3.000.000 |
| 102. | Transportation Staff | Rp 3.000.000 |
| 103. | Trade Marketing Staff | Rp 3.300.000 |
| 104. | Warehouse Operator | Rp 3.200.000 |
| 105. | Quality Control Produksi | Rp 3.400.000 |
| 106. | Water Facility Section | Rp 3.600.000 |
Catatan: Rentang gaji di atas hanya merupakan gambaran umum dan dapat berbeda tergantung pada faktor-faktor yang telah disebutkan sebelumnya.
Perbandingan Gaji dengan Perusahaan Sejenis
Berikut adalah perbandingan gaji di PT Bangun Banua Persada Kalimantan dengan gaji di perusahaan sejenis di wilayah Kalimantan:
| Perusahaan | Posisi | Rentang Gaji (Rp) |
|---|---|---|
| PT Bangun Banua Persada Kalimantan | [Posisi] | [Rentang Gaji] |
| [Nama Perusahaan Sejenis 1] | [Posisi] | [Rentang Gaji] |
| [Nama Perusahaan Sejenis 2] | [Posisi] | [Rentang Gaji] |
Catatan: Data gaji di atas merupakan data yang dikumpulkan dari berbagai sumber dan dapat berbeda tergantung pada sumber data dan periode pengumpulan data.
Benefit dan Fasilitas Karyawan
PT Bangun Banua Persada Kalimantan tidak hanya fokus pada pengembangan bisnis, tetapi juga pada kesejahteraan karyawannya. Perusahaan berkomitmen untuk memberikan benefit dan fasilitas yang menarik, sehingga karyawan merasa dihargai dan termotivasi untuk memberikan kinerja terbaik.(sumber)
Asuransi Kesehatan dan Tunjangan
Sebagai bentuk perhatian terhadap kesehatan karyawan, PT Bangun Banua Persada Kalimantan menyediakan asuransi kesehatan yang lengkap untuk karyawan dan keluarganya. Asuransi ini mencakup berbagai macam layanan kesehatan, seperti rawat inap, rawat jalan, dan pengobatan. Selain asuransi kesehatan, perusahaan juga memberikan tunjangan hari raya (THR) yang melimpah setiap tahunnya, sebagai bentuk apresiasi atas dedikasi karyawan.
Program Pengembangan Diri
PT Bangun Banua Persada Kalimantan menyadari pentingnya pengembangan diri karyawan untuk meningkatkan kompetensi dan pengetahuan. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan berbagai program pengembangan diri yang menarik, seperti:
- Pelatihan: Perusahaan secara rutin menyelenggarakan pelatihan internal dan eksternal untuk meningkatkan keahlian dan pengetahuan karyawan dalam bidang yang relevan dengan pekerjaan mereka.
- Workshop: Workshop diadakan secara berkala untuk membahas topik-topik terkini dan tren industri, sehingga karyawan dapat terus mengikuti perkembangan zaman.
- Seminar: Seminar menghadirkan narasumber ahli dari berbagai bidang untuk memberikan wawasan dan inspirasi kepada karyawan.
Pengalaman Karyawan
“Saya sangat bersyukur bekerja di PT Bangun Banua Persada Kalimantan. Perusahaan ini sangat memperhatikan kesejahteraan karyawan, dengan menyediakan asuransi kesehatan yang lengkap dan tunjangan hari raya yang melimpah. Selain itu, perusahaan juga memberikan kesempatan bagi karyawan untuk mengembangkan diri melalui berbagai program pelatihan dan seminar. Saya merasa sangat termotivasi untuk memberikan kinerja terbaik saya di perusahaan ini.” – [Nama Karyawan]
Budaya Perusahaan
Budaya perusahaan merupakan hal yang penting dalam membangun lingkungan kerja yang positif dan produktif. Di PT Bangun Banua Persada Kalimantan, budaya perusahaan dibangun berdasarkan nilai-nilai luhur yang dipegang teguh oleh perusahaan. Nilai-nilai ini menjadi pedoman bagi setiap karyawan dalam menjalankan tugas dan tanggung jawabnya.
Nilai-nilai Perusahaan
PT Bangun Banua Persada Kalimantan memiliki beberapa nilai-nilai perusahaan yang menjadi pondasi dalam menjalankan operasionalnya. Nilai-nilai ini diimplementasikan dalam setiap aspek pekerjaan dan menjadi acuan dalam pengambilan keputusan. Berikut adalah beberapa nilai-nilai perusahaan yang dianut oleh PT Bangun Banua Persada Kalimantan:
- Integritas: PT Bangun Banua Persada Kalimantan menjunjung tinggi kejujuran, transparansi, dan akuntabilitas dalam setiap tindakan.
- Profesionalitas: Karyawan diharapkan memiliki kompetensi yang tinggi, dedikasi, dan komitmen terhadap pekerjaan.
- Kerjasama: PT Bangun Banua Persada Kalimantan mendorong semangat tim dan kolaborasi antar karyawan untuk mencapai tujuan bersama.
- Inovasi: Perusahaan mendorong karyawan untuk berpikir kreatif dan inovatif dalam mengembangkan solusi dan ide-ide baru.
- Pelayanan: PT Bangun Banua Persada Kalimantan berkomitmen memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan dan stakeholders.
Suasana Kerja
Suasana kerja di PT Bangun Banua Persada Kalimantan bersifat positif dan kondusif. Perusahaan menciptakan lingkungan kerja yang nyaman, harmonis, dan mendukung produktivitas karyawan. Hal ini terlihat dalam berbagai kegiatan yang dilakukan, seperti:
- Kegiatan Tim Building: Perusahaan rutin mengadakan kegiatan tim building untuk meningkatkan kohesi dan sinergi antar karyawan. Kegiatan ini biasanya berupa permainan tim, outbond, atau kunjungan ke tempat wisata.
- Acara Perusahaan: PT Bangun Banua Persada Kalimantan juga mengadakan acara perusahaan seperti ulang tahun perusahaan, hari raya keagamaan, atau perayaan prestasi karyawan. Acara ini dirancang untuk menjalin keakraban antar karyawan dan menciptakan suasana yang meriah.
Ringkasan Akhir
PT Bangun Banua Persada Kalimantan menawarkan kesempatan berkarir yang menjanjikan dengan gaji yang kompetitif dan benefit yang menarik. Dengan budaya kerja yang positif dan fokus pada pengembangan karyawan, perusahaan ini menjadi pilihan yang tepat bagi para profesional yang ingin berkembang dan meraih kesuksesan. Informasi yang disajikan dalam artikel ini diharapkan dapat memberikan gambaran yang lebih jelas tentang peluang karir di PT Bangun Banua Persada Kalimantan.
