Gaji PT Takari Kokoh Sejahtera 2024 – Berkarir di perusahaan bonafid seperti PT Takari Kokoh Sejahtera tentu menjadi dambaan banyak orang. Selain menawarkan peluang profesional yang menjanjikan, gaji yang kompetitif dan program kesejahteraan karyawan yang lengkap juga menjadi daya tarik tersendiri.
Artikel ini akan membahas secara detail tentang gaji di PT Takari Kokoh Sejahtera, mulai dari faktor-faktor yang mempengaruhinya, rentang gaji untuk berbagai posisi, sistem penggajian dan tunjangan, hingga program kesejahteraan karyawan yang menarik.
Informasi Umum PT Takari Kokoh Sejahtera
PT Takari Kokoh Sejahtera merupakan perusahaan yang berdiri kokoh di Indonesia, dengan sejarah panjang dan komitmen kuat dalam bidang usahanya. Perusahaan ini telah berkontribusi dalam membangun perekonomian nasional dan memberikan manfaat bagi masyarakat.
Sejarah Singkat PT Takari Kokoh Sejahtera
PT Takari Kokoh Sejahtera didirikan pada tahun 2002. Awalnya, perusahaan ini fokus pada pembiayaan kendaraan. Seiring berjalannya waktu, PT Takari Kokoh Sejahtera terus berkembang dan memperluas bidang usahanya, hingga akhirnya menjadi perusahaan yang mapan seperti sekarang ini.
Bidang Usaha PT Takari Kokoh Sejahtera
PT Takari Kokoh Sejahtera bergerak di bidang pembiayaan kendaraan. Perusahaan ini memiliki fokus utama dalam pembiayaan. Selain itu, PT Takari Kokoh Sejahtera juga menjalankan beberapa bidang usaha lainnya, seperti leasing, sewa kendaraan, dan collector kendaraan.
Lokasi Kantor Pusat dan Cabang
Kantor pusat PT Takari Kokoh Sejahtera berlokasi di Jl. Arjuna Utara No.131, RT.1/RW.1, Tj. Duren Sel., Kec. Grogol petamburan, Kota Jakarta Barat, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 11470. Selain kantor pusat, perusahaan ini juga memiliki beberapa cabang di berbagai wilayah di Indonesia, yaitu seluruh indonesia.
Gaji di PT Takari Kokoh Sejahtera
PT Takari Kokoh Sejahtera, sebagai perusahaan yang bergerak di bidang sebutkan bidang perusahaan, memiliki sistem penggajian dan tunjangan yang dirancang untuk menarik dan mempertahankan talenta terbaik. Gaji di PT Takari Kokoh Sejahtera ditentukan oleh berbagai faktor, termasuk posisi, pengalaman, kinerja, dan tingkat pendidikan. Perusahaan juga menawarkan berbagai program kesejahteraan karyawan untuk meningkatkan kualitas hidup dan kepuasan karyawan.
Faktor-faktor yang Mempengaruhi Gaji
Beberapa faktor utama yang memengaruhi gaji di PT Takari Kokoh Sejahtera meliputi:
- Posisi: Setiap posisi memiliki tingkat tanggung jawab dan kompleksitas yang berbeda, sehingga gaji yang ditawarkan juga berbeda. Posisi dengan tanggung jawab lebih tinggi biasanya memiliki gaji yang lebih tinggi.
- Pengalaman: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih banyak di bidang terkait biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi.
- Kinerja: Kinerja karyawan dievaluasi secara berkala, dan karyawan dengan kinerja yang baik biasanya mendapatkan kenaikan gaji atau bonus.
- Tingkat Pendidikan: Karyawan dengan tingkat pendidikan yang lebih tinggi, seperti gelar sarjana atau master, biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi.
Rentang Gaji
Berikut adalah rentang gaji untuk beberapa posisi di PT Takari Kokoh Sejahtera (perkiraan):
| No | Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
| 1. | General Manager | Rp 77.500.000 |
| 2. | Drilling Supervisor | Rp 57.200.000 |
| 3. | Architect | Rp 58.300.000 |
| 4. | Procurement Manager | Rp 46.200.000 |
| 5. | Director | Rp 47.300.000 |
| 6. | Building | Rp 28.000.000 |
| 7, | Executives | Rp 30.200.000 |
| 8. | Senior Business Analyst | Rp 30.200.000 |
| 9. | Assistant Manager | Rp 25.300.000 |
| 10. | Team Leader | Rp 32.300.000 |
| 11. | HR (SDM) | Rp 25.000.000 |
| 12. | Human Resources Specialist | Rp 24.200.000 |
| 13. | HRD Section Head | Rp 24.200.000 |
| 14. | Supply Chain | Rp 24.200.000 |
| 15. | Planning Manager | Rp 24.200.000 |
| 16 | Officer | Rp 22.500.000 |
| 17. | Inspection Engineer | Rp 17.000.000 |
| 18. | Reservoir Engineer | Rp 25.300.000 |
| 19. | Instrument Engineer | Rp 15.300.000 |
| 20. | Sales/ Business Development | Rp 17.000.000 |
| 21. | Rotating Engineer | Rp 17.000.000 |
| 22. | Assistant Plant Head | Rp 17.000.000 |
| 23. | Business Intelligent and Analytic Unit | Rp 15.300.000 |
| 24. | Budgeting and Cost Control | Rp 14.200.000 |
| 25. | Division Head | Rp 14.200.000 |
| 26. | Control Engineer | Rp 14.200.000 |
| 27. | Electrical Inspection Engineer | Rp 17.000.000 |
| 28. | Engineer | Rp 15.300.000 |
| 29. | Field Manager | Rp 17.000.000 |
| 30. | Manager | Rp 17.000.000 |
| 31. | Marketing | Rp 17.000.000 |
| 32. | Production Supervisor | Rp 18.500.000 |
| 33. | Penambang Minyak | Rp 14.200.000 |
| 34. | Public Relation | Rp 14.200.000 |
| 35. | SAP Business Analyst | Rp 18.500.000 |
| 36. | Senior Field Operator | Rp 15.300.000 |
| 37. | Geologist | Rp 15.300.000 |
| 38. | Asset Management | Rp 18.500.000 |
| 39. | Internal Auditor | Rp 18.500.000 |
| 40. | Junior Officer | Rp 15.300.000 |
| 41. | Public Relation Supervisor | Rp 15.300.000
|
| 42. | Laboratory | Rp 14.200.000 |
| 43. | Mechanical Engineer | Rp 14.200.000 |
| 44. | BPS | Rp 8.200.000 |
| 45. | Assistant Controller | Rp 8.000.000 |
| 46. | IT Support | Rp 8.200.000 |
| 47. | Change Agent | Rp 8.000.000 |
| 48. | Quality Management Staff | Rp 13.000.000 |
| 49. | Junior Counsel Legal Business Development | Rp 12.500.000 |
| 50. | Project Analyst | Rp 10.000.000 |
| 51. | Accounting | Rp 15.300.000 |
| 52. | Analyst | Rp 12.500.000 |
| 53. | Assistant Civil and Architect | Rp 15.300.000 |
| 54. | Auditor | Rp 15.300.000 |
| 55. | Deputy Branch Manager | Rp 10.000.000 |
| 56. | Business Performance Service Consultant | Rp 14.200.000 |
| 57. | Junior Engineer | Rp 12.500.000 |
| 58. | Junior Analyst | Rp 15.300.000 |
| 59. | Production | Rp 12.500.000 |
| 60. | Junior Process Engineer | RP 12.500.000 |
| 61. | Assistant Controller | Rp 8.200.000 |
| 62. | Sekretaris | Rp 8.500.000 |
| 63. | Add operation | Rp 7.500.000 |
| 64. | Dokter Umum | Rp 6.000.000 |
| 65. | Admin/ Customer Service | Rp 6.000.000 |
| 66. | Junior Supervisor | Rp 6.200.000 |
| 67. | Junior Staff | Rp 8.300.000 |
| 68. | Medical Services | Rp 5.500.000 |
| 69. | Sailor | Rp 5.300.000 |
| 70. | Operator | Rp 7.000.000 |
| 71. | Developer | Rp 4.300.000 |
| 77. | Staf Administrasi dan Teknis | Rp 4.300.000 |
| 79. | Staff Administrasi | Rp 4.000.000 |
| 80. | Receptionist | Rp 4.200.000 |
| 81. | Administration | Rp 3.200.000 |
| 82. | Driver | Rp 2.500.000 |
| 88. | Cleaning Service | Rp 2.200.000 |
| 89. | Area Sales Promotion Representative | Rp 5.500.000 |
| 90. | Continues Improvement Engineer | Rp 8.000.000 |
| 91. | Distribution Admin | Rp 5.000.000 |
| 92. | External Communication Manager | Rp 9.500.000 |
| 93. | E-commerce Specialist | Rp 8.000.000 |
| 94. | IT Executive | Rp 9.000.000 |
| 95. | IT Manager | Rp 15.000.000 |
| 96. | Logistik | Rp 6.000.000 |
| 97. | Intern | Rp 3.000.000 |
| 98. | Nutrition Advisor | Rp 6.500.000 |
| 99. | Operator Produksi | Rp 3.400.000 |
| 100. | Operator Pilot Plant | Rp 4.400.000 |
| 101. | Operator Packing | Rp 3.000.000 |
| 102. | Transportation Staff | Rp 3.000.000 |
| 103. | Trade Marketing Staff | Rp 3.300.000 |
| 104. | Warehouse Operator | Rp 3.200.000 |
| 105. | Quality Control Produksi | Rp 3.400.000 |
| 106. | Water Facility Section | Rp 3.600.000 |
Rentang gaji ini bisa berbeda tergantung pada pengalaman, kinerja, dan tingkat pendidikan karyawan.
Sistem Penggajian dan Tunjangan
PT Takari Kokoh Sejahtera memiliki sistem penggajian yang transparan dan adil. Gaji karyawan dibayarkan secara bulanan melalui transfer bank. Selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan, seperti:
- Tunjangan Jabatan: Tunjangan yang diberikan berdasarkan posisi dan tanggung jawab karyawan.
- Tunjangan Kesehatan: Tunjangan yang diberikan untuk membantu membiayai biaya kesehatan karyawan dan keluarganya.
- Tunjangan Transportasi: Tunjangan yang diberikan untuk membantu membiayai biaya transportasi karyawan ke tempat kerja.
- Tunjangan Makan: Tunjangan yang diberikan untuk membantu membiayai biaya makan karyawan.
- Tunjangan Hari Raya: Tunjangan yang diberikan kepada karyawan menjelang hari raya keagamaan.
Program Kesejahteraan Karyawan
PT Takari Kokoh Sejahtera berkomitmen untuk meningkatkan kesejahteraan karyawannya. Perusahaan menawarkan berbagai program kesejahteraan karyawan, seperti:
- Asuransi Kesehatan: Asuransi kesehatan yang diberikan kepada karyawan dan keluarganya untuk membantu menanggung biaya pengobatan.
- Program Dana Pensiun: Program dana pensiun yang memberikan jaminan finansial kepada karyawan setelah mereka pensiun.
- Cuti Tahunan: Cuti tahunan yang diberikan kepada karyawan untuk beristirahat dan refreshing.
- Program Pengembangan Diri: Program pengembangan diri yang diberikan kepada karyawan untuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan mereka.
- Fasilitas Olahraga: Fasilitas olahraga yang disediakan untuk karyawan untuk menjaga kesehatan dan kebugaran mereka.
- Program Rekreasi: Program rekreasi yang diadakan secara berkala untuk meningkatkan kebersamaan dan semangat karyawan.
Prospek Karir di PT Takari Kokoh Sejahtera
Bekerja di PT Takari Kokoh Sejahtera tidak hanya menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada proyek-proyek konstruksi yang inovatif, tetapi juga memberikan peluang pengembangan karir yang menjanjikan. Perusahaan ini memiliki komitmen kuat untuk memberdayakan karyawannya agar terus berkembang dan mencapai potensi penuh mereka. (sumber)
Peluang Pengembangan Karir
PT Takari Kokoh Sejahtera menyediakan berbagai jalur karir untuk karyawannya, mulai dari posisi teknis hingga manajemen. Perusahaan ini memiliki sistem promosi yang transparan dan adil, yang didasarkan pada kinerja dan potensi karyawan. Karyawan yang menunjukkan dedikasi, kemampuan, dan kinerja yang baik akan memiliki kesempatan untuk naik jabatan dan memegang posisi yang lebih senior.
Program Pelatihan dan Pengembangan Karyawan
PT Takari Kokoh Sejahtera sangat mementingkan pengembangan karyawannya. Perusahaan ini menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan yang dirancang untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan, sehingga mereka dapat menghadapi tantangan pekerjaan yang semakin kompleks.
- Pelatihan teknis: PT Takari Kokoh Sejahtera menyediakan pelatihan teknis yang dirancang untuk meningkatkan keterampilan teknis karyawan, seperti pelatihan penggunaan software desain, manajemen proyek, dan keselamatan kerja.
- Pelatihan kepemimpinan: Perusahaan ini juga menyediakan pelatihan kepemimpinan untuk karyawan yang memiliki potensi untuk memimpin tim atau memegang posisi manajemen. Pelatihan ini mencakup topik seperti komunikasi efektif, pengambilan keputusan, dan manajemen konflik.
- Program mentoring: PT Takari Kokoh Sejahtera memiliki program mentoring yang memungkinkan karyawan untuk belajar dari para profesional senior di perusahaan. Program ini membantu karyawan untuk mengembangkan keterampilan, pengetahuan, dan jaringan mereka.
Contoh Alumni yang Sukses
PT Takari Kokoh Sejahtera telah melahirkan banyak alumni yang sukses dalam karir mereka, baik di dalam maupun di luar perusahaan. Contohnya, beberapa alumni telah berhasil mendirikan perusahaan konstruksi mereka sendiri, sementara yang lain telah memegang posisi penting di perusahaan konstruksi terkemuka di Indonesia.
Contoh Jalur Karir
| Posisi Awal | Posisi Selanjutnya | Keterampilan yang Dibutuhkan |
|---|---|---|
| Teknisi Sipil | Supervisor Teknis | Pengalaman di lapangan, pengetahuan tentang standar konstruksi, kemampuan memimpin tim |
| Manajer Proyek | Direktur Proyek | Pengalaman manajemen proyek, kemampuan berkomunikasi, kemampuan menyelesaikan masalah |
| Staf Administrasi | Manajer Administrasi | Keterampilan administrasi, kemampuan mengelola data, kemampuan berkomunikasi |
Panduan Melamar Kerja di PT Takari Kokoh Sejahtera
PT Takari Kokoh Sejahtera, perusahaan yang bergerak di bidang [jelaskan bidang usaha PT Takari Kokoh Sejahtera], memiliki reputasi baik dalam dunia [industri terkait]. Jika Anda ingin membangun karir di perusahaan ini, memahami prosedur dan tips melamar kerja menjadi kunci penting.
Prosedur Melamar Kerja
Untuk melamar kerja di PT Takari Kokoh Sejahtera, Anda dapat mengikuti langkah-langkah berikut:
- Kunjungi website resmi PT Takari Kokoh Sejahtera dan cari bagian “Karir” atau “Lowongan Kerja”.
- Telusuri lowongan kerja yang tersedia dan pilih posisi yang sesuai dengan kualifikasi Anda.
- Baca dengan cermat persyaratan dan kualifikasi yang dibutuhkan untuk setiap posisi.
- Siapkan dokumen lamaran kerja, termasuk surat lamaran, CV, dan dokumen pendukung lainnya.
- Kirimkan dokumen lamaran kerja Anda melalui email atau formulir online yang tersedia di website.
- Pastikan Anda menyertakan semua dokumen yang diperlukan dan mematuhi format yang ditentukan.
Contoh Surat Lamaran Kerja
Berikut contoh surat lamaran kerja yang dapat Anda gunakan sebagai panduan:
[Tuliskan contoh surat lamaran kerja yang sesuai dengan format dan konten yang umum digunakan, dengan menyesuaikan detail yang diperlukan, seperti posisi yang dilamar, kualifikasi, dan pengalaman kerja. Pastikan surat lamaran tersebut ditulis dengan bahasa yang formal dan profesional.]
Tips Mempersiapkan Wawancara Kerja
Setelah mengirimkan lamaran, Anda mungkin akan diundang untuk mengikuti wawancara kerja. Berikut beberapa tips untuk mempersiapkan diri:
- Pelajari tentang PT Takari Kokoh Sejahtera, bidang usaha, dan posisi yang Anda lamar.
- Siapkan jawaban untuk pertanyaan umum yang sering diajukan dalam wawancara kerja, seperti kekuatan dan kelemahan Anda, pengalaman kerja, dan motivasi Anda melamar di PT Takari Kokoh Sejahtera.
- Berpakaian rapi dan profesional saat menghadiri wawancara.
- Tunjukkan antusiasme dan semangat Anda dalam bekerja di PT Takari Kokoh Sejahtera.
- Bersikaplah sopan dan profesional selama wawancara.
- Ajukan pertanyaan yang relevan tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Tips Meningkatkan Peluang Diterima Kerja:
Bersiaplah dengan baik, tunjukkan antusiasme, dan siap untuk belajar dan berkembang di PT Takari Kokoh Sejahtera.
Simpulan Akhir
Memilih karir di PT Takari Kokoh Sejahtera dapat menjadi langkah yang tepat bagi Anda yang menginginkan jenjang karir yang terstruktur, peluang pengembangan diri yang luas, dan gaji yang kompetitif. Dengan memahami sistem penggajian, program kesejahteraan karyawan, dan peluang pengembangan karir di PT Takari Kokoh Sejahtera, Anda dapat membuat keputusan yang tepat dan meraih kesuksesan di masa depan.
